近日，阿里收购了原钉钉创始人陈航（花名：无招）创办的两氢一氧公司的投资人股份，无招接任钉钉CEO，正式回归阿里，原CEO叶军调回集团“另有任用”。

而在无招回归后，就有市场消息表示，其目前已经开始在钉钉内部严抓考勤，同时要求回归创业作风。

据大河报报道，网传信息称钉钉在考勤层面要求9点上班，午休缩短半小时至13：30，要求员工在13：15后必须进入工作状态，晚上9点下班。此外，工作时间禁用小红书微博，要求钉钉员工使用钉钉，工作场合加好友首先添加钉钉，0代码的程序员会被挑战，要求学习python。

据网易科技核实，除了9点下班为假消息之外，其他均为真。

同时，钉钉内部还倡导减少纯管理岗位，鼓励员工使用自己的产品，并以产品为傲，在社交场合主动推广钉钉，例如添加微信时可以说“不好意思，我只有钉钉”。全员需要努力学习共创三部曲，务实且踏实地践行相关理念。

据内部人士透露，这是无招重整钉钉的开始。初衷是要求钉钉重回创业，抓住AI机遇。只有用创业心态才能和其他大厂抗衡。

作者：杨启隆

编辑：丁力